有下列情形之一的(),不得认定为工伤或者视同工伤。

时间:2023-2-10 16:46:44 作者:二级建造师考试资料网

    问题:有下列情形之一的(),不得认定为工伤或者视同工伤。

    A.故意犯罪的

    B.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

    C.醉酒或者吸毒的

    D.自残或者自杀的

    E.在抢险救灾等维护国家利益.公共利益活动中受到伤害的

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      问题:(1)根据《工伤保险条例》,不能认定为工伤的情形是()。

      A.在上班途中遭遇本人负主要责任的交通事故致本人伤害的

      B.患职业病的

      C.因工外出期间,由于工作原因发生事故下落不明的

      D.高空作业摔落损伤的

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      参考解析:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(4)患职业病的;(5)因工外出期间,(来源环球网校)由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(6)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通.客运轮渡.火车事故伤害的;(7)法律.行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。BAAA考点来源:2Z206034工伤保险和意外伤害保险的规定P232


      问题:某企业新员工李某在作业过程中因工负伤,经鉴定为六级劳动功能障碍李某尚在试用期内,企业未为其缴纳工伤保险。依据《工伤保险条例》的规定,下列关于李某工伤保险待遇的说法中,正确的是()。

      A.该企业应从工伤保险基金中一次性支付李某伤残补助金

      B.该企业可单方解除与李某的劳动关系,但应按月发给李某伤残津贴

      C.李某主动提出与企业解除劳动关系,该企业不得同意解除

      D.李某主动提出与企业解除劳动关系,企业应按标准支付伤残就业补助金和工伤医疗补助金

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      问题:用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请的,职工本人或其近亲属.工会组织可以在1年内提出工伤认定申请,经社会保险行政部门调查确认工伤的,在此期间发生的工伤待遇等有关费用由其()负担。

      A.所在用人单位

      B.自身负担

      C.业主

      D.工会

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